Experte / Interview 2 Prozess › DE-PRD-0020

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Input « Prozess: Kundenauftrag, Management
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Prozessdaten

Beschreibung: Der Prozess beschreibt die Vorgehensweise, neue Prozesse durch interne Mitarbeiter- oder externe Experten-Interviews aufzubauen und basierend auf den Interviews die gewünschten Abläufe zu dokumentieren.

Nr: DE-PRD-0020
Name:
Experte / Interview 2 Prozess
Art:
Kernprozess

Zeit: 120 Minuten
Rolle:
Prozessmanager
Zuständig: F. Schobier

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1. Ziel & Zweck

Ziel des Prozesses ist es, eine systematische Vorgehensweise aufzuzeigen, um neue Prozesse durch interne Mitarbeiter- oder externe Experten-Interviews aufzubauen. Gleichzeitig wird demonstriert, wie basierend auf den Interviews, die Erfahrungen dieser Personen in Form prozessorientierter Abläufe dokumentiert werden.

Der Prozess stellt damit die schnellstmögliche sowie effektivste Form der Modellierung neuer Prozesse, Systeme und Abläufe dar. Durch die Methode der „Prozess-Interviews“ kann das jahrelange Knowhow von Experten aller Abteilungen, Branchen oder Märkte angezapft und in Prozesse formuliert werden.

Ein weiterer Zweck des Prozesses liegt darin, einen Workflow aufzuzeigen, wie man selbst mit begrenzten Ressourcen, jedoch mit etwas Geduld, umfangreiche Prozesslandschaften aufbauen kann. Die Ressourcenbox bietet dazu für den Nutzer erstklassige Vorlagen, Muster und Templates, um Experten zu finden, Prozess-Interviews zu führen und das Knowhow in neue Prozesse zu transformieren.

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Was ist ein Framework?

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Meinungen

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M. Schneider, spreadmind.de

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Autor: Redaktion

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